2012- 2013 | |||||
عنوان الرسالة | اسم المشرف | التخصص | اسم الطالب | الرقم الجامعي | ت |
تمويل المشاريع الصغيرة والمتوسطة ودورها في التنمية الاقتصادية (دراسة تطبيقية في دولة الكويت)” | د.عدنان السامرائي | المحاسبة والتمويل | نهى عبدالعزيز عبدالله المنصور | (0730242) | 21 |
منح الائتمان في المصارف التجارية وأثره في الحد من الأزمات المالية (دراسة مقارنة بين البنوك الإسلامية والتقليدية في مملكة البحرين” | أ.د. فؤاد المليجي | المحاسبة والتمويل | عباس حسن علي حيدر المحاسبة والتمويل | (0730271) | 22 |
تطبيق إدارة الجودة الشاملة وعلاقتها بتحسين أداء إدارة الموارد البشرية ” دراسة تحليلية في وزارة التربية والتعليم بمملكة البحرين” | أ.د.حسن صادق | إدارة الموارد البشرية | فاطمة كامل محمد القرشي | (0810388) | 23 |
إنعكاس تطبيق إدارة الجودة الشاملة على الخدمات المقدمة للعملاء – دراسة تطبيقية في شركة إتصالات قطر (كيوتل). | د.أثيلة العزاوي | إدارة الموارد البشرية | نوال عبدالله حمد عبدالله | (0810173) | 24 |
دور الحوافز في تحسين أداء العاملين بالشركات التجارية بمملكة البحرين – دراسة ميدانية على الشركات التجارية بمدينة المنامة | أ.د. نائل العواملة | إدارة الموارد البشرية | راشد عبدالله الزعبي | (08300161) | 25 |
دور القيادات المدرسية في تحديد مؤشرات الاحتياجات التدريبية من وجهة نظر المعلمات في المدارس الثانوية بمنطقة الدمام في المملكة العربية السعودية | أ.د. حسن صادق | إدارة الموارد البشرية | عاشئة عامر الدوسري | (0810291) | 26 |
تأثير تطبيق طريقة التوزيع الإجباري لتقييم الأداء على استقرار العاملين في وزارة البيئة بدولة قطر | أ.د. طارق شريف د. خالد الحر | إدارة الأعمال | عبدالعزيز علي جوهر | (0920273) | 27 |
تحديد الاحتياجات التدريبية للمرشدات الإجتماعيات ” دراسة مسحية على مرشدات مدارس المرحلة الإعدادية للبنات بمملكة البحرين” | أ.د.نائل العواملة | إدارة الموارد البشرية | فاطمة أحمد خليفة النشمي | (0820123) | 28 |
دور التحليل الإستراتيجي في إقامة المشاريع الصغيرة والمتوسطة في إطار رؤية البحرين الإقتصادية (2030)(دراسة حالة على بنك البحرين للتنمية) | أ.د. طارق شريف | إدارة الأعمال | عبدالناصر زهير المعتز | (0920191) | 29 |
“”واقع مكونات خطة تدريبية للموارد البشرية في ضوء الإحتياجات التدريبية دراسة تحليلية لآراء عينة من المبحوثين في المستوى الإشرافي في وزارة الداخلية بمملكة البحرين” | أ.د. طارق شريف | إدارة الموارد البشرية | اليــازي عيسى شــاهين قضيب سـعد | )0810433( | 30 |
“دور التخطيـط الإسـتراتيجي في إدارة الأزمات بحث تطبيقي على وزارة الأشغال في مملكة البحرين” | أ.د. طارق شريف | إدارة الموارد البشرية | نــوال عبدالرحمن أحمد الشيخ آل محمود | )0810531( | 31 |
“واقع إصدار اللوائح الداخلية من وجهة نظر العاملين في الهيئات الحكومية – مملكة البحرين” | أ.د.حسن صادق | إدارة الموارد البشرية | ياسر إبراهيم يوسف عبداللطيف شويطر | (0820050) | 32 |
“دور إدارة الموارد البشرية في تدريب وتطوير الأداء في اللجنة الأولمبية القطرية – بحث تطبيقي” | أ.د.حسن صادق | في إدارة الموارد البشرية | أماني صلاح سالم جمعه السلطان | (0810485) | 33 |
“الثقافة التنظيمية وعلاقتها ببيئة العمل في القطاع الحكومي – دراسة تطبيقية بوزارة شئون البلديات والتخطيط العمراني في مملكة البحرين” | أ.د.حسن صادق | إدارة الموارد البشرية | مريم فاروق حسن أحمد الدوي | (1020067) | 34 |
“أسباب الإجهاد الوظيفي وإستراتيجيات مكافحته دراسة تطبيقية في القطاع الحكومي/مملكة البحرين “ | أ.د.نائل العواملة | في إدارة الموارد البشرية | محمد حمد صالح توفيق السعيدي | (0920060) | 35 |
” واقع التدريب المهني وتأثيره في تشكيل المناخ التنظيمي ( دراسة تحليلية لأراء الفاحصين الفنيين في الإدارة العامة للمرور – مملكة البحرين)” | أ.د.طارق شريف | إدارة الموارد البشرية | أحمد سعد علي السعدي | (0820093) | 36 |
“إدارة المشروعات الصغيرة في ظل تداعيات الأزمة المالية العالمية (دراسة تطبيقية على عينة من المشروعات الصغيرة بمملكة البحرين)” | د.أثيلة العزاوي | إدارة الأعمال | سكينة حسن علي حسين | (0920181) | 37 |
“تأثير التمكين على فاعلية اتخاذ القرارات في المؤسسات الاجتماعية بدولة قطر “ | د.طارق شريف | إدارة الأعمال | عبدالله مبارك عبدالله علي المنصوري | 0920274) | 38 |
“دور تكنولوجيا المعلومات في تحسين إجراءات إدارة الموارد البشرية – دراسة تطبيقية في ديوان الخدمة المدنية – مملكة البحرين” | أ.دحسن صادق د.أديب حمدون | إدارة الموارد البشرية | وفــاء عبدالرحمن أحمد دراج | (0920192) | 39 |
“User’s Confidence in Information Security and Transparency in E-Government (Field Study in the Kingdom of Bahrain)” | أ.د.هلال البياتي | نظم المعلومات الإدارية | ريــم محمد علي بوطيبه | (0920066) | 40 |